Вакансии

Инженер-программист АСУТП / Архитектор программного обеспечения (Екатеринбург)

Наши требования к кандидату:

Опыт работы от 2х лет в инжиниринге (внедрение, менеджмент проектов) в области АСУ, АСУ ТП или MES с решениями, включая любую из квалификация в области: Rockwell Automation, Wonderware, Vijeo Citect, Siemens, GE Intelligent Platforms, OsiSoftware, Yokogawa, Emerson, PSI и с ПЛК (Siemens, GE Intelligent Platforms)
Умение добиваться поставленной цели и вести переговоры, коммуникабельность
Базовый английский
Готовность к командировкам

Должностные обязанности:

консультирование по программным продуктам и проектирование целевой архитектуры программного решения, включая оказание инженерно-консультационных услуг при внедрении программных продуктов;
проведение обследований с целью уточнения ключевых требований заказчика;
проектирование ИТ-интеграции решения в существующую или планируемую инфраструктуру;
подготовка планов развития систем и решений;
участие в маркетинговых мероприятиях
работа с программными продуктами AVEVA (Wonderware), InTouch, HMI, System Platform, MES и другие

Мы предлагаем:

Стабильность: Европейская компания, действующая в Финляндии, странах Балтии, России и странах СНГ. Компания основана в Финляндии в 1926 году. В России – более 25 лет успешной и стабильной работы.
Гарантии: Белая заработная плата по итогам собеседования, большая окладная часть, официальное оформление, ДМС
Возможности: Профессиональный и карьерный рост. Значительная часть руководителей отделов и ведущих специалистов – сотрудники, сделавшие карьеру в компании Клинкманн.
Имидж: За 25 лет работы в России компания сформировала имидж надежного партнера, гарантирующего качество и поддерживающего высокий уровень сотрудников
Экспертиза: Высокий уровень обучения как для новых сотрудников компании, так и для давно работающих специалистов.
Комфорт: Удобный график работы (09.00-17.30), отсутствие переработок, комфортные условия командировок.
Офис в шаговой доступности от метро.

Резюме направлять по адресу: hr@klinkmann.spb.ru

Интернет-Маркетолог (Санкт-Петербург)

Наши требования к кандидату:

Высшее образование (предпочтительно маркетинг, PR, журналистика);
Знание HTML / CSS – простая верстка страниц;
Практические знания инструментов управления сайтом (WordPress и Bitrix), понимание веб стандартов;
Понимание принципов поискового продвижения/контекстной рекламы/таргетированной рекламы;
Знание принципов SEO – оптимизации;
Работа с системами аналитики Google Analytics и Яндекс Метрика;
Успешный опыт работы на позиции маркетолога или менеджера по рекламе от 2 лет, опыт в B2B будет преимуществом.
Умение ставить грамотные тех. задания подрядчикам по верстке, дизайну и рекламе;
Организаторские способности, умение выстраивать эффективное взаимодействие с подрядчиками.
Чистая и грамотная письменная и устная речь;
Английский язык - не ниже Intermediate будет рассматриваться как преимущество.

Должностные обязанности:

Работа с сайтами компании: наполнение сайта контентом, администрирование сайтов (WordPress и Bitrix), простая верстка страниц, SEO, предложения по оптимизации и улучшению.Запуск и контроль интернет-кампаний для сайтов и интернет-магазина (контекстная реклама, медийная реклама, таргетированная реклама и т.д. (совместно с подрядчиком).
Работа с внутренними заказчиками и вендорами по генерации контента для сайта и соц. сетей компании, их адаптация, публикация и распространение.
E-mail – маркетинг (поддержка базы, сегментация, подготовка контента, рассылки).
Ведение соцсетей компании (Facebook, LinkedIn, YouTube): адаптация контента, план публикаций, работа с дизайнером.
Продвижение компании в соц. сетях и тематических площадках (в т.ч. налаживание сотрудничества (платно и на безвозмездной основе).
Подготовка и реализация медиаплана (контент, бюджет и площадки).
Помощь в организации и проведении сторонних и собственных мероприятий (семинары, конференции, вебинары) – полный цикл от идеи до анализа результатов.
Анализ эффективности всех маркетинговых инициатив.
Работа с подрядчиками: интернет-реклама, поддержка сайтов, дизайнеры, типографии, застройщики, сувенирная продукция и т.д.;
Выполнение различных задач, связанных с отчетностью, ведение документооборота в рамках маркетинговой деятельности.

Мы предлагаем:

Стабильность: Европейская компания, действующая в Финляндии, странах Балтии, России и странах СНГ. Компания основана в Финляндии в 1926 году. В России – более 25 лет успешной и стабильной работы.
Гарантии: Белая заработная плата по итогам собеседования, большая окладная часть, официальное оформление, ДМС
Возможности: Профессиональный и карьерный рост. Значительная часть руководителей отделов и ведущих специалистов – сотрудники, сделавшие карьеру в компании Клинкманн.
Имидж: За 25 лет работы в России компания сформировала имидж надежного партнера, гарантирующего качество и поддерживающего высокий уровень сотрудников
Экспертиза: Высокий уровень обучения как для новых сотрудников компании, так и для давно работающих специалистов.
Комфорт: Удобный график работы (09.00-17.30), отсутствие переработок, комфортные условия командировок.
Офис в шаговой доступности от метро.

Резюме направлять по адресу: hr@klinkmann.spb.ru

Менеджер по продажам электротехнического оборудования (Санкт-Петербург)

Наши требования к кандидату:

Высшее техническое образование;
Опыт работы в области продаж на рынке B2B от 2 лет (желательно на электротехническом рынке);
Знание специфики оборудования для промышленных предприятий;
Опыт проектных продаж как плюс;
Знание электротехнической продукции ведущих мировых производителей Schneider, Legrand, Finder, Rockwell Automation, АВВ и пр. (как плюс);
Грамотная речь, навыки делового общения;
Активная жизненная позиция;
Базовый английский язык.

Должностные обязанности менеджера по продажам:

Продажа электротехнического оборудования;
Формирование и расширение клиентской базы;
Проведение переговоров и личных встреч;
Подготовка технико-коммерческих предложений;
Решение интересных, сложных задач по оптимизации производств;

Мы предлагаем:

Стабильность: Европейская компания, действующая в Финляндии, странах Балтии, России и странах СНГ. Компания основана в Финляндии в 1926 году. В России – более 25 лет успешной и стабильной работы.
Гарантии: Белая заработная плата по итогам собеседования, большая окладная часть, официальное оформление, ДМС
Возможности: Профессиональный и карьерный рост. Значительная часть руководителей отделов и ведущих специалистов – сотрудники, сделавшие карьеру в компании Клинкманн.
Имидж: За 25 лет работы в России компания сформировала имидж надежного партнера, гарантирующего качество и поддерживающего высокий уровень сотрудников
Экспертиза: Высокий уровень обучения как для новых сотрудников компании, так и для давно работающих специалистов.
Комфорт: Удобный график работы (09.00-17.30), отсутствие переработок, комфортные условия командировок.
Офис в шаговой доступности от метро.

Резюме направлять по адресу: hr@klinkmann.spb.ru

Менеджер по работе с ключевыми клиентами (Екатеринбург)

Наши требования к кандидату:

Высшее техническое образование.
Опыт работы в сфере активных продаж сложных технических продуктов
Знание ключевых производственных предприятий в регионе
Знание специфики применения программного обеспечения систем автоматизации в промышленности будет рассматриваться как плюс.
Способность читать техническую документацию на английском языке.
Коммуникабельность, стрессоустойчивость, ориентация на результат, целеустремленность.
Желание развиваться в сфере активных продаж.

Должностные обязанности менеджера по продажам:

Генерация спроса на программное обеспечение компании в Уральском, Сибирском и Дальневосточном округах
Создание, поддержание и развитие клиентской базы компании.
Сбор и анализ технико-коммерческой информации для оценки конкурентной обстановки в регионе.
Выполнение задач пресейла в рамках формирования спроса на программное обеспечение
Отслеживание и исполнение прогноза продаж от вендора.
Выполнение различных задач в рамках межрегиональных проектов по указанию руководства.
Подготовка отчетности в установленной форме.
Участие в отраслевых конференциях и семинарах

Мы предлагаем:

Стабильность: Европейская компания, действующая в Финляндии, странах Балтии, России и странах СНГ. Компания основана в Финляндии в 1926 году. В России – более 25 лет успешной и стабильной работы.
Гарантии: Белая заработная плата по итогам собеседования, официальное оформление, ДМС.
Возможность влиять на свой доход: Заработная плата состоит из окладной и бонусной частей, при достижении поставленных задач предусматривается ежегодный пересмотр заработной платы.
Возможности: Профессиональный и карьерный рост. Значительная часть руководителей отделов и ведущих специалистов – сотрудники, сделавшие карьеру в компании Клинкманн.
Имидж: За 25 лет работы в России компания сформировала имидж надежного партнера, гарантирующего качество и поддерживающего высокий уровень сотрудников
Экспертиза: Высокий уровень обучения как для новых сотрудников компании, так и для давно работающих специалистов. Статус эксклюзивного дистрибьютора по программному обеспечению Wonderware (AVEVA) требует высокого уровня знаний от специалистов. Наши сотрудники регулярно участвуют в вебинарах, конференциях, обучениях в России и Европе.
Комфорт: Удобный график работы (09.00-17.30), отсутствие переработок, комфортные условия командировок.
Офис рядом с метро.

Резюме направлять по адресу: hr@klinkmann.spb.ru

Менеджер по работе с ключевыми клиентами (Москва)

Наши требования к кандидату:

Высшее техническое образование.
Опыт работы в сфере активных продаж сложных технических продуктов
Знание производственной сферы
Знание специфики применения программного обеспечения систем автоматизации в промышленности будет рассматриваться как плюс.
Способность читать техническую документацию на английском языке.
Коммуникабельность, стрессоустойчивость, ориентация на результат, целеустремленность.
Желание развиваться в сфере активных продаж.

Должностные обязанности менеджера по продажам:

Генерация спроса на продукцию компании (программное обеспечение) в г. Москва и Центральном федеральном округе.
Создание, поддержание и развитие клиентской базы компании.
Сбор и анализ технико-коммерческой информации для оценки конкурентной обстановки в регионе.
Выполнение задач пресейла в рамках формирования спроса на продукцию.
Отслеживание и исполнение прогноза продаж от вендора на продукцию.
Выполнение различных задач в рамках межрегиональных проектов по указанию руководства.
Подготовка отчетности в установленной форме.

Мы предлагаем:

Стабильность: Европейская компания, действующая в Финляндии, странах Балтии, России и странах СНГ. Компания основана в Финляндии в 1926 году. В России – более 25 лет успешной и стабильной работы.
Гарантии: Белая заработная плата по итогам собеседования, официальное оформление, ДМС.
Возможность влиять на свой доход: Заработная плата состоит из окладной и бонусной частей, при достижении поставленных задач предусматривается ежегодный пересмотр заработной платы.
Возможности: Профессиональный и карьерный рост. Значительная часть руководителей отделов и ведущих специалистов – сотрудники, сделавшие карьеру в компании Клинкманн.
Имидж: За 25 лет работы в России компания сформировала имидж надежного партнера, гарантирующего качество и поддерживающего высокий уровень сотрудников
Экспертиза: Высокий уровень обучения как для новых сотрудников компании, так и для давно работающих специалистов. Статус эксклюзивного дистрибьютора по программному обеспечению Wonderware (AVEVA) требует высокого уровня знаний от специалистов. Наши сотрудники регулярно участвуют в вебинарах, конференциях, обучениях в России и Европе.
Комфорт: Удобный график работы (09.00-17.30), отсутствие переработок, комфортные условия командировок.
Офис рядом с метро.

Резюме направлять по адресу: hr@klinkmann.spb.ru

Технический специалист (Санкт-Петербург)

Наши требования к кандидату:

Опыт разработки и внедрения АСУ ТП.
Высшее техническое образование.
Умение, а самое главное желание учиться, развиваться и делиться информацией с другими людьми.
Умение добиваться поставленной цели и вести переговоры, коммуникабельность/
Базовый английский (хорошее знание английского языка будет значительным преимуществом).
Готовность к командировкам.

Должностные обязанности:

Предпродажная консультация, составление спецификаций систем автоматизации
Консультирование конечных пользователей и системных интеграторов по продуктам/
Презентация продуктов: семинары и вебинары.
Техническая поддержка конечных пользователей и системных интеграторов при возникновении неполадок с продуктами.

Приветствуется:

Знание оборудования и программных решений Rockwell Automation
Знание оборудования Unitronics
Оборудования Hirschmann

Мы предлагаем:

Стабильность: Европейская компания, действующая в Финляндии, странах Балтии, России и странах СНГ. Компания основана в Финляндии в 1926 году. В России – более 25 лет успешной и стабильной работы.
Гарантии: Белая заработная плата по итогам собеседования, большая окладная часть, официальное оформление, ДМС
Возможности: Профессиональный и карьерный рост. Значительная часть руководителей отделов и ведущих специалистов – сотрудники, сделавшие карьеру в компании Клинкманн.
Имидж: За 25 лет работы в России компания сформировала имидж надежного партнера, гарантирующего качество и поддерживающего высокий уровень сотрудников
Экспертиза: Высокий уровень обучения как для новых сотрудников компании, так и для давно работающих специалистов.
Комфорт: Удобный график работы (09.00-17.30), отсутствие переработок, комфортные условия командировок.
Офис в шаговой доступности от метро.

Резюме направлять по адресу: hr@klinkmann.spb.ru

Технический специалист Wonderware/Citect (Екатеринбург)

Наши требования к кандидату:

Средне-специальное или высшее техническое образование
Опыт работы со SCADA системами не менее 2 лет
Опыт разработки и внедрения АСУТП
Рассматриваются начинающие специалисты с профильным образованием с опытом работы от 1 года
Умение, а самое главное желание учиться, развиваться и делиться информацией с другими людьми
Умение добиваться поставленной цели и вести переговоры, коммуникабельность
Базовый английский
Готовность к командировкам

Должностные обязанности:

Оказание консультаций, технической поддержки и обучения заказчиков по программным продуктам AVEVA (Wonderware), ODS (Dream Report)
Составление технико-коммерческих предложений в их технической части
Оказание инженерно-консультационных услуг при внедрении продуктов AVEVA (Wonderware), ODS (Dream Report) у заказчика
Проведение технических аудитов по проектам заказчика
Участие в переговорах с заказчиками

Приветствуется:

Знание на уровне опытного разработчика любой из СКАДА систем производителей Wonderware (InTouch), Siemens (WinCC), OsiSoft (PI System), Schneider Electric (Citect), InduSoft (Web Studio)
Свободное владение английским языком

Мы предлагаем:

Стабильность: Европейская компания, действующая в Финляндии, странах Балтии, России и странах СНГ. Компания основана в Финляндии в 1926 году. В России – более 25 лет успешной и стабильной работы.
Гарантии: Белая заработная плата по итогам собеседования, большая окладная часть, официальное оформление, ДМС
Возможности: Профессиональный и карьерный рост. Значительная часть руководителей отделов и ведущих специалистов – сотрудники, сделавшие карьеру в компании Клинкманн.
Имидж: За 25 лет работы в России компания сформировала имидж надежного партнера, гарантирующего качество и поддерживающего высокий уровень сотрудников
Экспертиза: Высокий уровень обучения как для новых сотрудников компании, так и для давно работающих специалистов.
Комфорт: Удобный график работы (09.00-17.30), отсутствие переработок, комфортные условия командировок.
Офис в шаговой доступности от метро.

Резюме направлять по адресу: hr@klinkmann.spb.ru

Технический специалист Wonderware/Citect (Санкт-Петербург)

Наши требования к кандидату:

Средне-специальное или высшее техническое образование
Опыт работы со SCADA системами не менее 2 лет
Опыт разработки и внедрения АСУТП
Рассматриваются начинающие специалисты с профильным образованием с опытом работы от 1 года
Умение, а самое главное желание учиться, развиваться и делиться информацией с другими людьми
Умение добиваться поставленной цели и вести переговоры, коммуникабельность
Базовый английский
Готовность к командировкам

Должностные обязанности:

Оказание консультаций, технической поддержки и обучения заказчиков по программным продуктам AVEVA (Wonderware), ODS (Dream Report)
Составление технико-коммерческих предложений в их технической части
Оказание инженерно-консультационных услуг при внедрении продуктов AVEVA (Wonderware), ODS (Dream Report) у заказчика
Проведение технических аудитов по проектам заказчика
Участие в переговорах с заказчиками

Приветствуется:

Знание на уровне опытного разработчика любой из СКАДА систем производителей Wonderware (InTouch), Siemens (WinCC), OsiSoft (PI System), Schneider Electric (Citect), InduSoft (Web Studio)
Свободное владение английским языком

Мы предлагаем:

Стабильность: Европейская компания, действующая в Финляндии, странах Балтии, России и странах СНГ. Компания основана в Финляндии в 1926 году. В России – более 25 лет успешной и стабильной работы.
Гарантии: Белая заработная плата по итогам собеседования, большая окладная часть, официальное оформление, ДМС
Возможности: Профессиональный и карьерный рост. Значительная часть руководителей отделов и ведущих специалистов – сотрудники, сделавшие карьеру в компании Клинкманн.
Имидж: За 25 лет работы в России компания сформировала имидж надежного партнера, гарантирующего качество и поддерживающего высокий уровень сотрудников
Экспертиза: Высокий уровень обучения как для новых сотрудников компании, так и для давно работающих специалистов.
Комфорт: Удобный график работы (09.00-17.30), отсутствие переработок, комфортные условия командировок.
Офис в шаговой доступности от метро.

Резюме направлять по адресу: hr@klinkmann.spb.ru